«ВолгаТелеком» принял кодекс корпоративного поведения

25.03.2004
Просмотров: 1102

Компания рассчитывает, что принятие кодекса будет способствовать повышению эффективности управления, росту инвестиционной привлекательности и капитализации. Принятый Советом директоров вариант Кодекса корпоративного поведения прошел экспертизу в IFC и Рос

Совет директоров ОАО “ВолгаТелеком” принял кодекс корпоративного поведения. Об этом говорится в сообщении компании.

Компания рассчитывает, что принятие кодекса будет способствовать повышению эффективности управления, росту инвестиционной привлекательности и капитализации. Принятый Советом директоров вариант Кодекса корпоративного поведения прошел экспертизу в IFC и Российском институте директоров.

Также Совет директоров утвердил бюджет на 2004 год, положения о комитетах Совета директоров и их состав. В настоящее время в компании утвержден состав трех комитетов: по корпоративному управлению, по бюджету и инвестиционному планированию и комитета по кадрам и вознаграждениям. В них вошли представители Совета директоров и менеджмента “ВолгаТелекома”, также Связьинвеста. “Волгателеком” входит в состав холдинга “Связьинвест” и является одним из крупнейших в России межрегиональных операторов связи. В рамках реструктуризации отрасли электросвязи, проводимой холдингом, 30 ноября 2002 года к ОАО “ВолгаТелеком” присоединены 10 региональных предприятий электросвязи Приволжского ФО.

Уставный капитал ОАО “ВолгаТелеком” составляет 1 639 764 970 руб. и разделяется на 245 969 590 обыкновенные и 81 983 404 привилегированные акции номиналом 5 руб. Основным акционером является ОАО “Связьинвест” — 38% уставного капитала. Акции предприятия торгуются в РТС и ММВБ. С 1997 года действует программа ADRI уровня, которые обращаются на Франкфуртской, Берлинской фондовых биржах и внебиржевом рынке США.

//инф.ст., “Диалог регион” №10, 25.03.04., 4 полоса


Источник: Прочие источники
Нашли ошибку? Выделите текст с ошибкой и
нажмите Ctrl+Enter, чтобы сообщить нам о ней.
Нет комментариев.